Réseau international de jeunes transmetteurs : Différence entre versions
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− | + | Vivre au coeur du processus CNV pendant une semaine, nuit et jour. :-) | |
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− | Evoluer en tant qu'être humain et transmetteurs | + | Accueillir tout ce qui est vivant y compris conflits, malentendus, énergie chacale qui nous empeche d'etre en lien et de se connecter à nos besoins et à ceux des autres. |
− | + | Intention de transformer tout ça et de se soutenir mutuellement avec médiations, empathie, travail de réconciliation ect... | |
+ | D'ou une confiance grandissante au sein du groupe. | ||
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Version du 4 octobre 2009 à 10:52
SommaireCoordinateurs du projet
LieuRassemblements ont lieu à "Mindfulness and Understanding" association qui promouvoit la communication NonViolente et la "pleine conscience" de Thich Nhat Han. L'association se trouve à Lebensgarten, village communautaire près de Steyerberg/Allemagne. PublicTransmetteurs entre 25 et 35 ans en voie de certification. Personnes immergées dans la CNV et intéressées à l'idée de commencer à transmettre. Objectifs et étapesVivre au coeur du processus CNV pendant une semaine, nuit et jour. :-) Intention d'etre au plus près de ses besoins et de ceux des autres. Accueillir tout ce qui est vivant y compris conflits, malentendus, énergie chacale qui nous empeche d'etre en lien et de se connecter à nos besoins et à ceux des autres. Intention de transformer tout ça et de se soutenir mutuellement avec médiations, empathie, travail de réconciliation ect... D'ou une confiance grandissante au sein du groupe. Guérison individuelle et collective en vivant ensemble avec cette intention bienveillante et d'acceptation de ce que chacun/ chacune est. Compagnonnage: être en lien avec de jeunes personnes qui vivent déjà la CNV au quotidien et qui transmettent. Echanger les compétences de chacun, à travers expériences dans différents pays. Evoluer en tant qu'être humain et transmetteurs. Apprendre les dynamiques de groupe à travers cette experience. Processus d'"open space", ou le leadership est partagé. Tous sont simultanément leaders, participants et membres de la communauté. De cette manière, soutient mutuel pour apprendre à diriger des groupes. Historique et antécédentsYoram et Oriane ont imaginé le projet. Ils avaient envi de rassembler des jeunes (25-30) impliquées dans la CNV et qui transmettent déjà. Ils ont choisis des personnes : 8-9 personnes. Pays rassemblés: Estonie, France, Allemagne, Belgique, Israel. Regroupement dans une association "mindfulness and understanding" créer pour le développement de la CNV Don d'une maison (qui recoie subvention) Octobre 2008: 1ère session de 7 jours, Février 2009: 2ème session Juillet 2009: 3ème session Réalisations2 sessions: Aider par l'association "janun" pour nourriture et déplacement Quel est le résultat de cette démarche ?Oriane: Ce qui me touche: aspect jeune et internationnale (besoin nourri: être en lien avec des personnes de mon âge et sentir une conexion au niveau internationnal, collaborer au niveau internationnal (espoir de collaborer pour toucher plus de monde)) DifficultésÉtats d’avancement du projetDemande d'aide par l'union européenne pour la 3ème session Plan pour l’année à venirJuillet 2009: 3ème session Comment l'association ACNV peut-elle contribuer à ce projet ? |
Photos |